Objetivos y competencias
La comprensión y gestión organizacional de la diversidad e inclusión (D&I) se han convertido en un imperativo para la sostenibilidad de las organizaciones, dado que les permiten acceder al talento humano en toda su pluralidad y construir ambientes laborales respetuosos y no discriminatorios. Tal y como es diversa la sociedad, son diversas las personas que trabajan en organizaciones, por lo que una gestión pertinente de los recursos humanos debe reconocer la dignidad de cada persona y el valor que aporta cada una de ellas y debe promover su desarrollo.
Datos básicos
| Tipo | Posgrado |
|---|---|
| Título | Diploma de experto |
| Centro de gestión | Institut de Formació Contínua IL3 |
| Ámbito de conocimiento |
|
| Modalidad de docencia | A distancia |
| Créditos | 15 |
| Duración | 1 año académico |
| Idioma de docencia | español |
| Importe de la matrícula: | Primer año: 2.200,00 € Se aplica un incremento del 10% al importe, hasta un máximo 70 €, en concepto de tasa administrativa |
| Prácticas en empresas: | No |
| Fecha inicial de la docencia: | 08/04/2024 |
| Correo electrónico | info@il3.ub.edu |
| Página web del máster | https://www.il3.ub.edu/curso-experto-diversidad-inclusion-organizaciones |
| Dirección | Palacín Lois, María |
| Preinscripción abierta | No |
| Acceso al doctorado | No |
| Acceso para no titulados: | Sí, amb crèdits pendents (10% o menys) |
Objetivos y competencias
Objetivos
Acceso y admisión
Perfil y requisitos de acceso
Perfil de acceso
- Responsables de los departamentos de desarrollo de recursos humanos, de formación o de administración de personal que quieran ampliar o reforzar sus competencias.- Consultores que quieran profundizar en cuestiones de felicidad y bienestar laboral.
- Profesionales o emprendedores de las áreas de recursos humanos, gestión organizacional, diversidad, género e inclusión, sostenibilidad y asuntos corporativos y, en general, miembros de ambientes organizacionales centrados en las personas, interesados en mejorar la gestión del bienestar de las personas o los equipos de trabajo en empresas o instituciones.
- Personas que deseen conocer el mapa de diversidad de su organización.
Requisitos y condiciones de acceso
El alumnado sin titulación universitaria podrá adquirir las mismas habilidades y conocimientos impartidos en este curso y optar a una acreditación específica para este colectivo. Para conocer los requisitos y condiciones de acceso, consultar con los responsables del curso.Preinscripción
Contacto
Lugar de impartición
| Dirección: | Institut de Formació Contínua - UB C/ Ciutat de Granada, 131 08018 - Barcelona Espanya |
|---|---|
| Dirección electrónica: | info@il3.ub.edu |
| Página web: | http://www.il3.ub.edu |
| Teléfono: | 93 403 96 96 |
| Observaciones: | en línea. |
Para obtener más información
| Dirección: | Institut de Formació Contínua - UB C/ Ciutat de Granada, 131 08018 - Barcelona Espanya |
|---|---|
| Dirección electrónica: | info@il3.ub.edu |
| Página web: | https://www.il3.ub.edu/curso-experto-diversidad-inclusion-organizaciones |
| Teléfono: | 93 309 36 54 |
| Observaciones: | de lunes a viernes, de 9 a 16 h. |